Om NPF och arbete

Arbete - en rättighet med fördelar och risker

Att ha ett givande och tryggt förvärvsarbete som vuxen har många fördelar både personliga och för samhället. Genom arbete bidrar individen till samhället, och arbetet ger individen ekonomisk försörjning och materiell trygghet, en definierad roll och ett socialt sammanhang. Det skapar struktur och rytm i personens vardag, ger självkänsla, acceptans och betydelse samt kan förebygga ohälsa [1-3]. Därmed är arbete både en fundamental del av samhället och dess stabilitet och grundläggande för individens liv och välmående. Rätten till ett produktivt arbete under mänskliga villkor och med rättvis ersättning vid arbetslöshet anses därför vara en mänsklig rättighet av Förenta nationerna och europeiska sociala stadgan. Att undvika arbetslöshet genom kortsiktiga och långsiktiga åtgärder, inklusive förbättringar av utbildningsystemet och arbetsförmedling, är bland de viktigaste politiska frågorna i många av världens samhällen. 

Å andra sidan kan förvärvsarbete medföra risker och nackdelar för arbetstagaren. Arbetet kan uppta stora delar av den vakna tiden, störa privatlivet och orsaka dubbel arbetsbörda med parallella uppgifter i både familjen och på jobbet. Arbete kan innebära sociala svårigheter genom konflikter med kollegor, chefer och arbetsgivare; mobbning och trakasserier kan förekomma. Arbete innebär också risker för misslyckanden genom dålig matchning mellan en individs förutsättningar och arbetets krav, något som kan leda till förlorad självkänsla och trygghet.